سازمان تأمین‌اجتماعی بخشنامه دستمزد مبنای کسر حق‌بیمه در سال ۱۴۰۳ را صادر کرد و حداقل مقرری بیمه بیکاری در سال ۱۴۰۳ معادل حداقل دستمزد این سال تعیین شده است.
به گزارش نبض بازار،در پی صدور بخشنامه وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی درخصوص تغییر حداقل دستمزد روزانه و سایر سطوح دستمزدی و حداقل مزایای پرداختی به کارگران مشمول قانون‌کار در سال ۱۴۰۳، سازمان تأمین‌اجتماعی در بخشنامه‌ای مقررات مربوط به دستمزد روزانه مبنای کسر حق‌بیمه از ابتدای سال جاری را به واحد‌های اجرایی این سازمان ابلاغ کرد.
براساس این بخشنامه، حداقل دستمزد روزانه مبنای وصول حق‌بیمه بیمه شدگان مشمول قوانین کار و تأمین‌اجتماعی (به استثنای مشاغل و فعالیت‌های دارای دستمزد مقطوع) مبلغ ۲,۳۸۸,۷۲۸ ریال اعلام شده و سایر سطوح دستمزدی مبنای کسر حق بیمه نیز براساس آخرین دستمزد روزانه سال ۱۴۰۲، معادل ۲۲ درصد به‌علاوه رقم ثابت روزانه ۲۳۰,۰۲۶ ریال افزایش می‌یابد.در این بخشنامه همچنین آمده است که با توجه به مصوبات شورای عالی کار، کارفرمایان موظفند مزایای رفاهی و انگیزه‌ای، کمک هزینه مسکن کارگری، پایه سنواتی و حق تأهل را به کارگران پرداخت کنند.مبلغ کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار به‌عنوان مزایای رفاهی و انگیزه‌ای در سال ۱۴۰۳، ۱۴ میلیون ریال، کمک هزینه مسکن کارگری ۹ میلیون ریال و پایه سنواتی ۲ میلیون و ۱۰۰ هزار ریال تعیین شده است.همچنین حق تأهل برای کارگران متأهل اعم از مرد و زن در سال ۱۴۰۳، ۵ میلیون ریال در نظر گرفته شده است.حداقل مبنای پرداخت حق‌بیمه بیمه‌شدگان ادامه بیمه به‌طور اختیاری در سال ۱۴۰۳ معادل ۲/۱ برابر حداقل دستمزد مصوب شورایعالی‌کار خواهد بود.همچنین حداقل مبنای پرداخت حق‌بیمه بیمه‌شدگان صاحبان حرف و مشاغل آزاد در سال ۱۴۰۳ معادل رقم روزانه ۲,۳۸۸، ۷۲۸ ریال خواهد بود.
در این بخشنامه همچنین اعلام شده است که کلیه پرداختی‌های آن دسته از مقرری‌بگیران بیمه بیکاری که تاریخ وقوع بیکاری آنان از تاریخ ۰۱/۰۱/۱۴۰۳ به بعد میباشد، با رعایت حداقل دستمزد سال ۱۴۰۳ خواهد بود.متن کامل بخشنامه تعیین دستمزد مبنای کسر حق بیمه در سال ۱۴۰۳ که از سوی میرهاشم موسوی مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی صادر شده است، در پایگاه رسمی اطلاع‌رسانی این سازمان به نشانی www.tamin.ir قابل دریافت و مطالعه است.این بخشنامه خبر خوبی برای کارگران و بازنشستگان تأمین‌اجتماعی است.افزایش حداقل دستمزد و سایر سطوح دستمزدی، قدرت خرید کارگران را افزایش می‌دهد و به بهبود معیشت آن‌ها کمک می‌کند.همچنین افزایش حداقل مبنای پرداخت حق‌بیمه، به نفع بازنشستگان تأمین‌اجتماعی خواهد بود و حقوق آن‌ها را افزایش می‌دهد.سازمان تأمین‌اجتماعی با صدور این بخشنامه، گامی مهم در جهت حمایت از حقوق کارگران و بازنشستگان برداشته است.
امیدواریم که این اقدامات، به بهبود وضعیت معیشت و رفاه جامعه کارگری و بازنشستگان کشور کمک کند.
منبع:سازمان تامین اجتماعی
